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　　为帮助新员工系统了解佳兆业集团和公司发展历程，熟悉制度、了解业务、融入团队、适应环境，增强对企业的归属感和责任感，促进新员工完成角色转变、尽快融入青药大家庭，7月15日，公司人力资源部组织开展了2021年度第二期新员工入职培训。   

　　公司总经理曹红卫对新员工的加盟表示欢迎。他希望新入职员工尽快适应企业要求，完成角色转变；努力发挥聪明才智，不断提高协同合作意识和能力；把专业知识储备与工作实践有效融合，以高昂的斗志、饱满的热情、忠诚的态度、创新的精神、扎实的工作投入到青药发展事业中。

　　培训围绕佳兆业集团和青药发展历程、企业文化、管理制度、入职须知、安全生产管理、OA及办公系统操作流程等方面做了全面介绍，进一步加深了新入职员工对集团和公司发展历程、发展规划以及劳动纪律、规范流程等的认知，为新员工职业成长和融入工作团队打下良好基础。